加班费不符合劳动法,我应该去哪里反映问题?

绍兴柯桥律师 2025-05-13
您应向当地劳动行政部门投诉工厂强制加班问题。依据《劳动法》,工厂强制加班且加班费不符规定属违法行为,可能导致劳动者身心健康受损,不及时处理将严重影响劳动者权益。
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应向劳动部门投诉。具体操作:1.收集加班证据,如工时记录、工资单等;2.拨打当地劳动行政部门投诉电话,说明情况并提交证据;3.等待调查处理,必要时可申请劳动仲裁进一步维权。
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针对工厂强制加班问题,常见处理方式为向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。选择时应考虑问题的严重性及个人诉求,投诉适用于轻微违法,仲裁则适用于严重侵害权益的情况。
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